เวลาต้องการรู้ว่าข้อมูลชุดหนึ่งกระจายตัวอย่างไร เช่น คะแนนสอบส่วนใหญ่อยู่ช่วงไหน หรือค่าใดค่าหนึ่งอยู่อันดับกี่เปอร์เซ็นต์เมื่อเทียบกับทั้งชุด QUARTILE และ PERCENTRANK เป็นสูตรสถิติที่ตอบคำถามเหล่านี้ได้โดยไม่ต้องเรียงข้อมูลด้วยมือ
QUARTILE: แบ่งข้อมูลเป็น 4 ส่วนเท่ากัน
=QUARTILE(array, quart)
ค่า quart มีให้เลือก 0-4
| quart | ความหมาย |
| 0 | ค่าต่ำสุด (เท่ากับ MIN) |
| 1 | ควอร์ไทล์ที่ 1 (25% แรกของข้อมูล) |
| 2 | ควอร์ไทล์ที่ 2 (มัธยฐาน เท่ากับ MEDIAN) |
| 3 | ควอร์ไทล์ที่ 3 (75% แรกของข้อมูล) |
| 4 | ค่าสูงสุด (เท่ากับ MAX) |
=QUARTILE(A2:A7,1)| A | |
|---|---|
| 1 | คะแนนสอบ |
| 2 | 55 |
| 3 | 62 |
| 4 | 70 |
| 5 | 78 |
| 6 | 85 |
| 7 | 92 |
ผลลัพธ์บอกว่า 25% ของนักเรียนที่คะแนนต่ำสุดอยู่ต่ำกว่า 64.75 คะแนน มีประโยชน์มากเวลาต้องแบ่งกลุ่มนักเรียนหรือพนักงานตามผลงาน เช่น กลุ่มควอร์ไทล์บนสุด (quart=3 ขึ้นไป) คือกลุ่มที่ทำผลงานดีที่สุด 25%
PERCENTRANK: หาว่าค่าหนึ่งอยู่อันดับกี่เปอร์เซ็นต์
=PERCENTRANK(array, x, [significance])
=PERCENTRANK(A2:A7,78)| A | |
|---|---|
| 1 | คะแนนสอบ |
| 2 | 55 |
| 3 | 62 |
| 4 | 70 |
| 5 | 78 |
| 6 | 85 |
| 7 | 92 |
ผลลัพธ์ 0.6 หมายความว่าคะแนน 78 อยู่ในอันดับที่ดีกว่า 60% ของข้อมูลทั้งหมด (คูณ 100 เพื่อแปลงเป็นเปอร์เซ็นต์ได้) ต่างจาก RANK.EQ ที่บอกแค่ลำดับที่ (เช่น อันดับ 4 จาก 6) แต่ PERCENTRANK บอกเป็นสัดส่วนเทียบกับข้อมูลทั้งหมด ซึ่งเปรียบเทียบระหว่างชุดข้อมูลที่มีจำนวนต่างกันได้ง่ายกว่า
QUARTILE ต่างจาก QUARTILE.INC และ QUARTILE.EXC
Excel เวอร์ชันใหม่มี QUARTILE.INC (เหมือน QUARTILE เดิมทุกประการ) และ QUARTILE.EXC (คำนวณแบบไม่รวมค่าต่ำสุด-สูงสุดในการแบ่ง) แนะนำให้ใช้ QUARTILE.INC แทน QUARTILE เดิม เพราะ Microsoft เก็บ QUARTILE ไว้เพื่อความเข้ากันได้กับไฟล์เก่าเท่านั้น
ข้อควรรู้
- ทั้งสองสูตรไม่นับเซลล์ว่างหรือข้อความ นับเฉพาะตัวเลขในช่วงที่เลือก
- PERCENTRANK มีพารามิเตอร์ significance (จำนวนทศนิยม) ถ้าไม่ใส่จะปัดเป็น 3 ตำแหน่งโดยอัตโนมัติ
- ดูเพิ่มเติมที่ MEDIAN ใน Excel และ RANK.EQ ใน Excel
สรุป
QUARTILE ช่วยแบ่งข้อมูลเป็น 4 ส่วนเพื่อดูการกระจายตัว ส่วน PERCENTRANK บอกว่าค่าหนึ่งอยู่อันดับกี่เปอร์เซ็นต์เมื่อเทียบกับข้อมูลทั้งชุด ทั้งสองสูตรมีประโยชน์มากเวลาวิเคราะห์คะแนนสอบ ผลงานพนักงาน หรือข้อมูลอื่นที่ต้องการดูตำแหน่งเทียบกับกลุ่ม